華潤社會責任指導思想遵循華潤文化理念，華潤社會責任的使命、願景與理念，與華潤企業文化的使命、願景和價值觀保持高度一緻。誠信合規是華潤企業文化中的核心價值觀，引領着華潤社會責任踐行的方向。華潤還提出了履行經濟責任、員工責任、客戶責任、夥伴責任、公共責任、環境責任的一系列責任文化理念，用以指導社會責任實踐。

華潤社會責任使命

攜手共創美好生活

華潤社會責任願景

追求卓越發展，努力打造出“投資者信任、員工熱愛、社會尊重、大衆稱道”的優秀企業形象，把華潤建設成爲具有國際競争力的世界一流企業，實現超越利潤之上的追求。

經濟責任理念

堅持業績導向，追求均衡、全面、高質量的業績；

業績是華潤選人、用人、評價人、激勵人的基本标準；

業績不向辛苦妥協，價值觀不向業績妥協。

客戶責任理念

悉心維護客戶和消費者的權益，嚴守商業道德，開展公平競争，努力提供更爲優質、更爲環保、更爲人性化的産品和服務，不斷超越用戶的期望，精誠和客戶合作，爲客戶創造價值，與客戶共同成長。

公共責任理念

悉心維護客戶和消費者的權益，嚴守商業道德，開展公平競争，努力提供更爲優質、更爲環保、更爲人性化的産品和服務，不斷超越用戶的期望，精誠和客戶合作，爲客戶創造價值，與客戶共同成長。

員工責任理念

努力打造“簡單、坦誠、陽光”的組織文化；

對經理人要嚴，對員工要善；

尊重人的價值，開發人的潛能，升華人的心靈，保護員工權益，實現企業價值和員工價值最大化。

供應鏈責任理念

攜手合作夥伴互惠互利，共同發展，合作共赢。

環境責任理念

不以犧牲環境爲代價謀求企業發展，不以犧牲環境的長遠利益換取企業的短期效益；

不以犧牲公民的健康和生命謀取沒有良心利潤，不以損毀品牌爲代價謀求企業短暫輝煌